
未経験からITエンジニアを育成し社会貢献を。
「これからスキルを身に着けて、成長したい、活躍したい」
そんなやる気のある皆様と一緒に働きたいと思っています。
人材育成の取り組み
研修制度の導入
入社後は、エンジニア未経験者向けの2カ月間研修あり(他並行業務なし)
研修サポート
研修中の不安や不明点は、現場で活躍している先輩社員が直接サポート
研修後の配属
研修後は先輩社員と共に現場配属
eラーニングの受講
研修後もeラーニングによる研修体制を導入
研修制度の導入
入社後は未経験者向けの2カ月間の研修からスタート
▼STEP1…Java(ジャバ)というプログラミングに使う言語の基礎を学びます/2週間
▼STEP2…応用編に突入。Javaを使ってプログラムを組む練習をします/2週間
▼STEP3…データベース(データが整理された収納箱のようなもの)について学びます/1週間
▼STEP4…実務に近い方法でアプリを作成。仕事にそのまま活きる実践的な研修です!/3週間
研修サポート
メンター制度導入しているため、研修中から先輩社員がサポート
- 講義でわからなかったこと
- 研修中に困っていること
- 社内の規定に関して
- 実際の業務に関して
など、相談や質問することが可能です◎
研修を受講した社員の声をまとめました!
- プログラミングやIT未経験の私でも、入社後の2か月間の研修でしっかりITの基礎から学ぶことができました。
- メンターの先輩社員は緊張しないよう勉強以外のことも話してくれたり、年齢が近いこともあり気軽に相談することができました。疑問点が解決するまでしっかりサポートしてもらえたので、現場配属前の不安が解消されました。
- はじめてプログラミングに挑戦しました。実際に動作するものが完成したときは感動です。日々新しいことを学ぶことがとても楽しかったです。
研修後の配属
具体的に研修後どのような業務からはじめていくのか、一例をご紹介します。
まずは配属されたお客様先によって、業務の内容も異なるため、どのような業務であるのかを把握することからスタートします。
その後は配属先によって使用するツールも異なるため、まずはそのツールに慣れるためトレーニングをします。
少しずつ慣れてきたら、実際に先輩社員にアドバイスをもらいながら設計書を作成したり、プログラミングを行ったり、システムができてきたら、動作のテストを行い、都度調整や改修を行い、システムの完成を目指します。
研修後も先輩社員がいる現場への配属となり、わからないことなどはすぐ質問できる環境なので、安心です。
- 配属された客先の業務内容の把握
- 使用ツールのトレーニング
- 設計書を作成(先輩からフィードバックをもらいながら)⇒プログラミング
- プログラム動作のテスト⇒調整・改修
eラーニングの受講
eラーニング
1,600講座/5,900以上の豊富なレッスンが見放題!
スマートフォンやパソコンから好きな時間に学ぶことができます。
興味のある分野、伸ばしたいスキルなどを自分で選んで受講することが可能です。
講座の一例
- コンピュータの基礎知識
- 各種Office製品の操作
- ビジネススキル
他、各種プログラミング言語習得講座多数
研修後のキャリアアップ例

クオーテックの特徴
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未経験から入社した社員が多く活躍!

働きやすい会社
- 年間休日:120日以上
- 有給休暇:1時間単位で取得が可能
- 月の平均残業時間:15時間以内
- リモートワーク可能案件:7割以上
- 福利厚生:在宅勤務手当、福利厚生倶楽部の加入、資格取得支援制度
先輩インタビュー

2016年入社 システム開発部 A.K
入社を決めた理由は?
入社前はプログラミングの知識が全くない状態だったので、SE未経験でも受け入れる体制が整っており、経歴よりも熱意を重視しているところに魅力を感じて応募をしました。採用面接は社長に対応していただいたのですが、とても気さくにお話してくださったのが印象的でこの会社に入社したいと思いました。
どんな業務を担当していますか?
企業様が顧客となる案件が主で、企業内の事務作業を自動化したり、物流データを連携するシステム開発に携わっています。顧客から提示された要件に対して開発者向けに詳細に設計をし、その詳細設計を基に開発、テストの業務を担当することが多いです。
成長ややりがいを感じる瞬間はどんな時ですか?
ものづくりがしたいという願望がIT業界に入った理由のひとつでもあるので、自分が開発したシステムが想定通りに動いたときや、お客様からの要望通りにシステムを作れたときにやりがいを感じます。また、様々な開発現場を経験し、IT関連の知識が増えたときや現場の中で任せられる業務のレベルが上がったときに、エンジニアとしてステップアップできていると実感できます。
会社の雰囲気は?
研修期間中はメンター制度があり、新入社員に対して先輩社員がフォローを行う体制が整っています。研修後も先輩社員が後輩社員に対して様子を気に掛けることもあり、後輩社員もわからないことを先輩社員に気兼ねなく聞けるような風通しの良い雰囲気です。また、上長の方も社員が率直に意見を言える環境を作っていただいているところも魅力のひとつです。
入社後に感じたギャップはありますか?
入社前はIT業界未経験で不安な気持ちがあったのですが、入社前に会社に抱いてたイメージ通りで、未経験でも受け入れる体制があり、入社後に研修を行ったり先輩方にフォローしていただいたことによって、未経験でも開発の業務が行えるまでになりました。

2017年入社 システム開発部 R.T
入社を決めた理由は?
私の時はまだ会社が設立4年ほどで社員数が十数名と少なく、これから共に作って行ける会社だと感じたことが大きいです。
どんな業務を担当していますか?
システム開発での設計から開発、試験まで幅広く担当しています。
成長ややりがいを感じる瞬間はどんな時ですか?
やはり作成したものに対してお客様に喜んでいただける瞬間が一番やりがいを感じます。この仕事は普段目に見えない部分をシステムとして扱うことも多く、お客様のご要望も多岐に渡ります。そこで本当に実現したいことは何なのかを考え、提案し、作り上げたものをお客様にお使いいただいて結果として喜んでいただけた時は感慨もひとしおです。
会社の雰囲気は?
主に20代がほとんどで、同年齢が多いこともありとても良い雰囲気です。まだ若い会社なので不足している部分があった場合でも、要望を聞いて制度に取り込まれたりといったように相談などがしやすく、風通しのよさも魅力の一つです。
入社後に感じたギャップはありますか?
システム開発ということで、知識としてはもちろんIT系の知識も必要ですが、それ以外にも業務として様々な業界で使用されているシステムに携わる中で業界特有の知識なども身につける必要があることもあり、さらには次々に新しい技術も出てくるので、入社前に想像していた以上に日々勉強の毎日です。

2019年入社 システム開発部 K・M
入社を決めた理由は?
当初、私は26歳にして社会経験がなく、就職に不安を持っておりました。しかし、転職サイトでの「先輩の声」で似たような境遇の方が在籍されていることを知り、私でも会社に貢献できるかもしれない、自分のスキルアップができるかもしれないと思い、入社を決めました。また、設立して5年のため私自身が活躍できる場も多いと思ったのも入社を決めた理由です。
どんな業務を担当していますか?
企業内の各種システム、業務をつなぐデータ連携基盤の構築を担当しています。また、日々の運用保守(正常にデータ連携が行われるように対策、対応)も行っております。大きな企業が日々円滑に業務をこなすためには欠かせない仕事で、お客様の会社の運営に直結するため非常にやりがいの感じられる業務です。
成長ややりがいを感じる瞬間はどんな時ですか?
先述したように、日々の仕事が直接お客様の運営にかかわります。障害を復旧させ、通常どおりの運用に戻ったときにやりがいを感じます。また、自社内で「あれをしたい」「これをしたい」と企画したことがすぐに受け入れられ、実現するために皆さんが力を貸していただけます。企画したことが形になっていくのを感じる瞬間は本当に嬉しく思います。
会社の雰囲気は?
会社自体が設立して間もなく、社員の皆さんがとても仲のいい雰囲気です。年も近く、非常に話しやすいと思います。元々業界未経験の方が多いので、わからないことがあれば親身になって教えていただけます。
入社後に感じたギャップはありますか?
お恥ずかしい話しながら、社会経験がないために会社の雰囲気がイメージできていませんでした。しかし、入社後、思った以上に雰囲気が明るいことにギャップを感じました。上司の方たちも非常に話しかけやすく、日々ちょっとしたことを次々と質問してしまい、少し困らせてしまうほどです。

2020年入社 システム開発部 Y.K
入社を決めた理由は?
“未経験OK”というところが最大のきっかけでした。私は元々飲食業で働いていて、IT業界に興味はあるものの大半の企業はスキルや経験を少なからず求めていることもあり、中々転職活動が上手くいきませんでした。そんな中クオーテックの求人を見て、未経験からでも一人前のエンジニアになれたという成功事例と、”しくじり経験”を重要視しているところに興味を惹かれました。失敗することは当たり前で、他業種であってもそれをどう前向きに乗り越えてきたかという経験を活かせる会社なんだと確信し入社を決意しました。
どんな業務を担当していますか?
現在お客様先に常駐してEAIツールを用いた企業向けのシステム開発を担当しております。お客様先で作成された設計書を元に開発からテストまで一貫して行い、不具合等が生じた場合の対応も並行して行っています。他にもお客様からのご要望があれば出来上がったシステムの解説書などを作成することもあります。
成長ややりがいを感じる瞬間はどんな時ですか?
やはり一番は、日々の業務の中で使用する技術やツールに関する知識が身に付いて使えるようになる時です。また分からないことを人に聞いたり調べた結果、解決したことが他のプロジェクトでも役に立つことが多々あり、そういう場面でも成長を感じます。
会社の雰囲気は?
研修を終えて現場に出たら後は放置…というような事が無く、悩みや不安があればどんなに些細でもすぐに相談できる環境が整っていて話しやすい雰囲気です。また技術的な事に関しても気さくに分かりやすく教えてくれる面倒見の良い方がとても多いので、未経験者でも働きやすい会社だと思います。
入社後に感じたギャップはありますか?
働く中で自分の伝えたいことをお客様や現場のメンバーに分かるように伝えることが意外と難しく、思っていた仕事内容とのギャップを感じました。専門用語の多い業界なので自分の意図が相手に伝わっていないと認識のずれから生じる思わぬミスに繋がることも多々あるので、もちろん技術面でのスキルアップも大切ですがまずはコミュニケーションを積極的に行う姿勢が大事だと気付かされました。
募集要項
未経験者採用
| 募集職種 | プログラマ、システムエンジニア |
|---|---|
| 主な仕事内容 | Web系、オープン系、汎用系、基盤系などのシステム開発 |
| 応募資格 | 学歴は問いません |
| 応募方法 | メール、又は電話にてお問い合わせ下さい。 |
| 給与 | 月給24万円 固定残業20時間分を含む |
| 諸手当 | 時間外手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当(交通費全額支給※非課税限度額内)、出張手当、在宅勤務手当 |
| 待遇 | 給与処遇見直し年1回、賞与年1回 |
| 勤務地 | 当社本社、または都内及び近郊 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、夏季、年末年始、年次有給、時間単位有給休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇(結婚、忌引) |
経験者採用
| 募集職種 | プログラマ、システムエンジニア |
|---|---|
| 主な仕事内容 | Web系、オープン系、汎用系、基盤系などのシステム開発 |
| 応募資格 | 上記職種の業務経験者 |
| 応募方法 | メール、又は電話にてお問い合わせ下さい。 |
| 給与 | 月給25万円~※要相談 固定残業20時間分を含む |
| 諸手当 | 時間外手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当(交通費全額支給※非課税限度額内)、出張手当、在宅勤務手当 |
| 待遇 | 給与処遇見直し年1回、賞与年1回 |
| 勤務地 | 当社本社、または都内及び近郊 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、夏季、年末年始、年次有給、時間単位有給休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇(結婚、忌引) |
